Sector público y privado celebran buena noticia en primera semana de diciembre: entérate de qué se trata

Con la llegada de diciembre, el último mes del año, los trabajadores del sector público y privado esperan con ansias los días festivos y no laborables. Estas fechas son ideales para desconectar de la rutina, disfrutar de momentos en familia o planificar escapadas de fin de semana. A continuación, te contamos sobre los feriados y días no laborables en diciembre 2024, y cómo aprovechar al máximo estas jornadas de descanso.

Descanso para los trabajadores del sector privado en la primera semana de diciembre

Diciembre comienza con buenas noticias para los empleados del sector privado. Durante la primera semana del mes, podrán disfrutar de dos días feriados consecutivos:

• Domingo 8 de diciembre: Día de la Inmaculada Concepción, una fecha de descanso obligatorio en todo el país.
• Lunes 9 de diciembre: Conmemoración de la histórica Batalla de Ayacucho, otro feriado nacional no laborable.

¿Qué implica esto?

Si trabajas durante estos días, tu empleador deberá compensarte económicamente con un aumento del 100% sobre tu salario diario, además del pago normal. También podrías negociar un día adicional de descanso, según lo acuerden ambas partes.

Feriado largo para el sector público: del 6 al 9 de diciembre

Los trabajadores del sector público tendrán aún más motivos para celebrar, ya que el viernes 6 de diciembre ha sido declarado como día no laborable. Esto genera un feriado largo de cuatro días, que comienza el viernes 6 y se extiende hasta el lunes 9 de diciembre.

Este feriado largo es ideal para planificar actividades familiares, viajar o simplemente relajarse antes de las festividades navideñas.

Calendario oficial de feriados y días no laborables en diciembre 2024

Mira a continuación los días feriados y no laborables de lo que queda del año:

Feriados de diciembre

1. Inmaculada Concepción: Domingo 8 de diciembre.
2. Batalla de Ayacucho: Lunes 9 de diciembre.
3. Navidad: Miércoles 25 de diciembre.

Días no laborables de diciembre (sector público)

1. Viernes 6 de diciembre.
2. Lunes 23 de diciembre.
3. Martes 24 de diciembre.
4. Lunes 30 de diciembre.
5. Martes 31 de diciembre.

¿Qué diferencia hay entre un feriado y un día no laborable?

• Feriado: Es de descanso obligatorio para todos los trabajadores, tanto del sector público como privado. Si trabajas, debes recibir una compensación económica adicional o un día de descanso posterior.
• Día no laborable: Solo aplica al sector público y es opcional para el sector privado. Las horas no trabajadas deben recuperarse en los días siguientes, según lo acuerde la entidad pública o privada.

• Feriado