Nueve pasos para organizar una fiesta de despedida a un compañero de trabajo
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Cuando un compañero de trabajo se va es inevitable sentir tristeza, pero a la vez mucha alegría por su crecimiento profesional. Para recordar los buenos tiempos, se suele organizar una fiesta de despedida. Si ya tienes pensado celebrarle a algunos de tus compañeros es necesario seguir los siguientes pasos. ¡Toma nota!
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1. Lugar de la fiesta
Es recurrente que se realice en la propia oficina, pero si es posible, también se puede ir a un restaurante. Lo que se debe evitar es hacerlo en la casa de uno de los compañeros de trabajo o del propio colega que se retira de la empresa.
2. Comunicar la fecha de la fiesta.
Es necesario enviar recordatorios para que nadie se olvide de la reunión.
3. La decoración
Puede ser algo que se identifique con el homenajeado. Además, crear carteles coloridos con mensajes de cada uno o si hay dinero, se podrías crear un collage de fotos de los momentos vividos.
4. La comida o bocaditos
Se pueden organizar para que cada uno de los colegas lleve comida, postres y bebidas. Si se festejará en un restaurante, se debe de determinar qué se va a pedir.
5. Regalos
Puede dedicarse un libro de memorias donde plasmen los mejores momentos vividos. Incluso, comentarios positivos sobre el compañero de trabajo. También, podría regalarse una colección favorita del agasajado una canasta de sus dulces favoritos. Además, es un buen regalo un artículo grabados con la firma personal o alguna mención.
6. Discurso
Uno del grupo de colegas y amigos debe de decir unas palabras de reconocimiento en público hacia la persona que se va del centro de trabajo.
7. Fotografías del momento
No olviden tomar fotos en el momento del agasajo. Puede ser grupales. No duden en hacer poses graciosas o caras ridículas.
8. Brindis
Se puede invitar a los asistentes a decir alguna anécdota graciosa vivida con el agasajado.
9. Juego de preguntas y respuestas
Este juego trata de indagar sobre algunos sucesos vividos en la oficina como por ejemplo “¿de color era la camisa que “el agasajado” se rompió cuando hacía “tal tarea”?
SOBRE EL AUTOR:![Nueve pasos para organizar una fiesta de despedida a un compañero de trabajo]( "Nueve pasos para organizar una fiesta de despedida a un compañero de trabajo")
Revisa todas las noticias escritas por el staff de periodistas y redactores de Wapa. Lee las últimas noticias de los principales redactores de Espectáculos y TV, Ocio, Moda y Belleza, Actualidad y más.
OFERTAS DE HOY
Es recurrente que se realice en la propia oficina, pero si es posible, también se puede ir a un restaurante. Lo que se debe evitar es hacerlo en la casa de uno de los compañeros de trabajo o del propio colega que se retira de la empresa.
2. Comunicar la fecha de la fiesta.
Es necesario enviar recordatorios para que nadie se olvide de la reunión.
3. La decoración
Puede ser algo que se identifique con el homenajeado. Además, crear carteles coloridos con mensajes de cada uno o si hay dinero, se podrías crear un collage de fotos de los momentos vividos.
4. La comida o bocaditos
Se pueden organizar para que cada uno de los colegas lleve comida, postres y bebidas. Si se festejará en un restaurante, se debe de determinar qué se va a pedir.
5. Regalos
Puede dedicarse un libro de memorias donde plasmen los mejores momentos vividos. Incluso, comentarios positivos sobre el compañero de trabajo. También, podría regalarse una colección favorita del agasajado una canasta de sus dulces favoritos. Además, es un buen regalo un artículo grabados con la firma personal o alguna mención.
6. Discurso
Uno del grupo de colegas y amigos debe de decir unas palabras de reconocimiento en público hacia la persona que se va del centro de trabajo.
7. Fotografías del momento
No olviden tomar fotos en el momento del agasajo. Puede ser grupales. No duden en hacer poses graciosas o caras ridículas.
8. Brindis
Se puede invitar a los asistentes a decir alguna anécdota graciosa vivida con el agasajado.
9. Juego de preguntas y respuestas
Este juego trata de indagar sobre algunos sucesos vividos en la oficina como por ejemplo “¿de color era la camisa que “el agasajado” se rompió cuando hacía “tal tarea”?
SOBRE EL AUTOR:![Nueve pasos para organizar una fiesta de despedida a un compañero de trabajo]( "Nueve pasos para organizar una fiesta de despedida a un compañero de trabajo")
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4. La comida o bocaditos
Se pueden organizar para que cada uno de los colegas lleve comida, postres y bebidas. Si se festejará en un restaurante, se debe de determinar qué se va a pedir.
5. Regalos
Puede dedicarse un libro de memorias donde plasmen los mejores momentos vividos. Incluso, comentarios positivos sobre el compañero de trabajo. También, podría regalarse una colección favorita del agasajado una canasta de sus dulces favoritos. Además, es un buen regalo un artículo grabados con la firma personal o alguna mención.
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Uno del grupo de colegas y amigos debe de decir unas palabras de reconocimiento en público hacia la persona que se va del centro de trabajo.
7. Fotografías del momento
No olviden tomar fotos en el momento del agasajo. Puede ser grupales. No duden en hacer poses graciosas o caras ridículas.
8. Brindis
Se puede invitar a los asistentes a decir alguna anécdota graciosa vivida con el agasajado.
9. Juego de preguntas y respuestas
Este juego trata de indagar sobre algunos sucesos vividos en la oficina como por ejemplo “¿de color era la camisa que “el agasajado” se rompió cuando hacía “tal tarea”?
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6. Discurso
Uno del grupo de colegas y amigos debe de decir unas palabras de reconocimiento en público hacia la persona que se va del centro de trabajo.
7. Fotografías del momento
No olviden tomar fotos en el momento del agasajo. Puede ser grupales. No duden en hacer poses graciosas o caras ridículas.
8. Brindis
Se puede invitar a los asistentes a decir alguna anécdota graciosa vivida con el agasajado.
9. Juego de preguntas y respuestas
Este juego trata de indagar sobre algunos sucesos vividos en la oficina como por ejemplo “¿de color era la camisa que “el agasajado” se rompió cuando hacía “tal tarea”?
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